Welcome

My Quotes in Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc

32 Kuotes | 50 Books

Search:


Import Kindle clippings easily

Beta status: Bulk Kuote import!!!!

Log in & Sign in using:

Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc

miriamca
Desafío 3: Los ciudadanos tienen voz determinante sobre lo que genera valor público y lo que se debe priorizar. Estas elecciones se expresan a través de procesos de deliberación y representación política. Por ello, las organizaciones que proponen la generación de valor público responden a varios mandantes.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 293-96 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:19 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Desafío 3: Los ciudadanos tienen voz determinante sobre lo que genera valor público y lo que se debe priorizar. Estas elecciones se expresan a través de procesos de deliberación y representación política. Por ello, las organizaciones que proponen la generación de valor público responden a varios mandantes.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 293-96 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:19 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Desafío 2: Los recursos públicos ?limitados o escasos frente a las necesidades y deseos públicos? son asignados por procesos políticos que determinan las prioridades.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 264-66 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:17 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Desafío 2: Los recursos públicos ?limitados o escasos frente a las necesidades y deseos públicos? son asignados por procesos políticos que determinan las prioridades.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 264-66 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:17 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Desafío 1 : El objetivo final de las organizaciones que promueven el desarrollo social en los ámbitos públicos radica en crear valor público. Para crearlo, estas organizaciones gestionen iniciativas para lograr cambios entre sus poblaciones objetivo y además enfocan esfuerzos para asegurar que haya financiamiento suficiente y para promover la sobrevivencia de la organización.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 238-41 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:15 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Desafío 1 : El objetivo final de las organizaciones que promueven el desarrollo social en los ámbitos públicos radica en crear valor público. Para crearlo, estas organizaciones gestionen iniciativas para lograr cambios entre sus poblaciones objetivo y además enfocan esfuerzos para asegurar que haya financiamiento suficiente y para promover la sobrevivencia de la organización.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 238-41 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:15 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
La gerencia pública se concentra en conocimientos, procesos, técnicas, herramientas y destrezas gerenciales, que pueden ser usadas para convertir ideas y políticas en acciones y resultados. La función gerencial consiste en coordinar los recursos a su disposición para el logro de los objetivos organizacionales.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 165-67 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:07 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
La gerencia pública se concentra en conocimientos, procesos, técnicas, herramientas y destrezas gerenciales, que pueden ser usadas para convertir ideas y políticas en acciones y resultados. La función gerencial consiste en coordinar los recursos a su disposición para el logro de los objetivos organizacionales.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 165-67 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:07 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Reducción de la desigualdad. ? Reducción de la pobreza. ? Fortalecimiento del estado democrático. ? Fortalecimiento de una ciudadanía plena, incluyente y responsable. Estos fines no son independientes entre sí, sino que se complementan y se fortalecen mutuamente.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 94-97 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:02 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Reducción de la desigualdad. ? Reducción de la pobreza. ? Fortalecimiento del estado democrático. ? Fortalecimiento de una ciudadanía plena, incluyente y responsable. Estos fines no son independientes entre sí, sino que se complementan y se fortalecen mutuamente.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 94-97 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:02 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
últimas décadas en América Latina, la gerencia de las políticas sociales ?y quizás de toda política pública?ha sido juzgada a la luz del carácter crónico de los problemas de pobreza, desigualdad y desconfianza.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 79-81 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:00 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
últimas décadas en América Latina, la gerencia de las políticas sociales ?y quizás de toda política pública?ha sido juzgada a la luz del carácter crónico de los problemas de pobreza, desigualdad y desconfianza.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 79-81 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 11:00 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Todas las reflexiones sobre la gerencia social coinciden en caracterizarla como una práctica altamente estratégica, enfocada específicamente en el logro de transformaciones sociales.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 57-58 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 10:58 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Todas las reflexiones sobre la gerencia social coinciden en caracterizarla como una práctica altamente estratégica, enfocada específicamente en el logro de transformaciones sociales.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 57-58 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 10:58 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Se destaca como elemento central de la gerencia social la creación de valor público; se enfatiza la importancia de trabajar con la multiplicidad de actores que tienen intereses o se involucran en la promoción del desarrollo y se concluye que hace falta trabajar simultáneamente en acciones y objetivos de gestión programática, gestión organizacional y gestión política para alcanzar la efectividad, evidenciada por impactos en el mejoramiento de calidad de y condiciones de vida de la población.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 42-46 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 10:57 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
Se destaca como elemento central de la gerencia social la creación de valor público; se enfatiza la importancia de trabajar con la multiplicidad de actores que tienen intereses o se involucran en la promoción del desarrollo y se concluye que hace falta trabajar simultáneamente en acciones y objetivos de gestión programática, gestión organizacional y gestión política para alcanzar la efectividad, evidenciada por impactos en el mejoramiento de calidad de y condiciones de vida de la población.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 42-46 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 10:57 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
La gerencia social es un campo de acción (o práctica) y de conocimientos estratégicamente enfocado en la promoción del desarrollo social.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 33-34 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 10:56 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
La gerencia social es un campo de acción (o práctica) y de conocimientos estratégicamente enfocado en la promoción del desarrollo social.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 33-34 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 10:56 AM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
En resumen, se trata de la gestión con actores clave que tienen múltiples intereses con el fin de entenderlos, comunicar ideas a ellos y escuchar de ellos, gestionarlos y darles voz, como paso fundamental de la formación de políticas públicas. Implica entender y trabajar (gestionar) con cada uno de los diferentes mandantes de la organización para lograr autoridad y recursos.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 673-75 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 10:03 PM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes
En resumen, se trata de la gestión con actores clave que tienen múltiples intereses con el fin de entenderlos, comunicar ideas a ellos y escuchar de ellos, gestionarlos y darles voz, como paso fundamental de la formación de políticas públicas. Implica entender y trabajar (gestionar) con cada uno de los diferentes mandantes de la organización para lograr autoridad y recursos.
Microsoft Word - GSocial Karen Mokate-JJS.doc - miriamca - Highlight Loc. 673-75 | Added on Tuesday, May 03, 2011, 10:03 PM
Permalink Share Paper Clasic Modern +Kuotes

's Books


Guia Estado Plurinacional - Final 58 Kuotes Moonwalking with Einstein: The Art and Science of Remembering Everything Joshua FOER 40 Kuotes Focus Goleman, Daniel 111 Kuotes PPC: Sunday, Dec. 30 Instapaper 87 Kuotes The Click Moment: Seizing Opportunity in an Unpredictable World Frans Johansson 106 Kuotes All the Money in the World: What the Happiest People Know About Getting and Spending Laura Vanderkam 99 Kuotes Instapaper: Saturday, Jun. 8 Instapaper 31 Kuotes Capitulo_2_Usabilidad_v1_0 36 Kuotes The Economist calibre 35 Kuotes The Charge Brendon Burchard 189 Kuotes spanishgrowthreport 34 Kuotes KindlePB1 summa 249 Kuotes ATOM ert replikeringsexp. 73 Kuotes Instapaper: Saturday, Apr. 27 Instapaper 31 Kuotes FINANCIAMIENTO Y GESTIÓN DE LA EDUCACIÓN EN AMÉRICA LATINA Y EL CARIBE. SÍNTESIS CEPAL/UNESCO 48 Kuotes ZAMBRANO_Tres Tipos de Saber del Profesor editor@eduteka.org 49 Kuotes A Cauda Longa Chris Anderson 53 Kuotes Dios Cristiano "Espíritu Santo" Juan Carlos Mesen 101 Kuotes Clase 3 26 de marzo 76 Kuotes EDUCACIÓN TÉCNICA Argentina_Chile UNESCO 180 Kuotes Gobernanza-para-el-desarrollo-economico web 44 Kuotes Microsoft Word - ENTRE PARENTESIS.doc VCC 52 Kuotes Big Data: A Revolution That Will Transform How We Live, Work, and Think Viktor Mayer-Schonberger and Kenneth Cukier 176 Kuotes Kürk Mantolu Madonna Sabahattin Ali 43 Kuotes Lisa Lipman, Mathew 281 Kuotes Lecciones de cine Laurent Tirard 81 Kuotes Redalyc.Antropología y Derechos Humanos: multiculturalismo, retos y resignificaciones Alejandro BAER Marie José DEVILLARD 46 Kuotes Inteligencia Social c.1 38 Kuotes Educación y trabajo: lecciones desde la práctica innovadora en América Latina; Colección Innovemos; Vol.:1; 2008 Graciela Messina, Enrique Pieck, Elsa Castañeda Bernal and UNESCO Office Santiago and Regional Bureau for Education in Latin America and the Caribbean 96 Kuotes Microsoft Word - SERIE GP 59-ILPES LC-IP.L274 pe.doc SSEGUEL 36 Kuotes Tres experiencias exitosas de Chile en la educación técnico-profesional de nivel medio; 2008 UNESCO Office Santiago, Regional Bureau for Education in Latin America and the Caribbean 36 Kuotes De las culturas juveniles al estilo Feixa Pampols, Carles 38 Kuotes Gli sdraiati I narratori 46 Kuotes Las administraciones públicas paralelas y las capacidades institucionales: . 44 Kuotes Fronteras de la economía del desarrollo Stíglitz editor World Bank Group 50 Kuotes The Game Strauss, Neil 236 Kuotes IGLESIA EN MISIÓN Severino Dianich 370 Kuotes Clase 6 27 de octubre: 154 Kuotes 1984 George Orwell 59 Kuotes Vivir del Trading Alexander Elder 349 Kuotes Fifty Shades of Grey James, E L 83 Kuotes Frankenstein Shelley, Mary Wollstonecraft 35 Kuotes The Way of the Superior Man: A Spiritual Guide to Mastering the Challenges of Women, Work, and Sexual Desire David Deida 76 Kuotes Gellner - Naciones y nacionalismo user 36 Kuotes The Capability Approach: Its Development, Critiques and Recent Advances David A. Clark 36 Kuotes Cosmos Carl Sagan 82 Kuotes Mungerspeech_june_95 es6.mike@gmail.com 77 Kuotes KindleSEMOZ1 summa 105 Kuotes The 50th Law 50 Cent 148 Kuotes Christifideles Laici 30 de diciembre de 1988 | Juan Pablo II 106 Kuotes